5月11日讯 据《卫报》消息，在推翻了之前的球探招聘体系后，阿森纳已经委托一家猎头公司协助招募新的球探，希望将招募的流程和方法进行简化。

阿森纳已经委托Nolan Partners公司来帮助球队在他们之前少有涉足的地方寻找球探，该公司是体育和娱乐领域的专业公司。目前，他们正在德国寻找两名球探，其中一人将重点招募年轻，另一人则将重点负责英国、法国和西班牙。据称，该公司正在对一些候选人进行考察。

本赛季开始前的一个月，整个阿森纳球探网络发生了引人注目的变化，因此这一程序可能会引起众多关注。他们解雇了国际招聘组的负责人弗朗西斯-卡吉高以及德国、西班牙、意大利、法国和英国的球探。去年9月，阿森纳技术总监埃杜解释了这些举动：“我不希望单独单独的个人在一个地区或一个国家工作。我希望有一个团队共同努力——以更少的人数来担起更多的责任。”

阿森纳之前尝试过首先考虑由简森-艾托来开发一套更具分析性的流程，艾托自2014年以来一直在阿森纳工作，现在负责利用阿森纳的内部系统StatDNA来协调球员引进工作。但是，阿森纳目前的举动表明，他们仍然在很大程度上依赖于个人建立的联系和关系，因此在区域性方面需要进行更大范围的覆盖。

阿森纳委托Nolan Partners来招募球探这一行为也让人感到意外，因为通常不会借助这种性质的外部帮助来招募球探。在下赛季基本无缘欧战的情况下，这将为阿森纳带来更多的财务支出。随之而来的收入短缺意味着阿森纳需要在夏天以聪明的方式招揽新援，并且还肩负着为阿尔特塔的阵容带来重大变化的希望。

《卫报》表示，阿森纳的思路是，招募新球探将成为球队改造的最新阶段，之前的阶段包括开发以数据为导向的流程，而招募新球探则将这一流程进行具体化实施。阿森纳俱乐部相信Nolan Partners公司的参与将为球队的发展提供客观的意见。

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